5月10日，我县召开“三比两争”优化干部作风大竞赛推进会议。主要任务是贯彻落实全市“三比两争”优化干部作风大竞赛推进会议精神，安排部署我县“三比两争”优化干部作风大竞赛活动，动员全县上下积极行动起来，迅速掀起“三比两争”竞赛活动高潮。市委候补委员、市人大农工委副主任、市派第十督导组组长毛海林，市委办公室副调研员、市派第十督导组副组长袁留姿，市档案局主任科员、市派第十督导组成员程训方，各乡镇、县直各单位“一创双优”活动办公室主任，县“一创双优”活动办公室、县派督导组全体成员参加了会议，市国税局党组成员、总会计师、局“一创双优”活动办公室主任刘红艳应邀到会做先进经验介绍，县委副书记、县“一创双优”活动领导小组常务副组长白玉生出席会议并讲话。会议由县委常委、宣传部长、县“一创双优”活动领导小组副组长兼办公室主任惠晓杰主持。

白玉生指出，优化干部作风大竞赛是市委持续开展“一创双优”活动，推出的三大载体之一。开展“三比两争”优化干部作风大竞赛，是市委做出的重大战略决策。全县各级各部门都要把持续开展“一创双优”活动作为落实市委县委重大决策的政治高度来认识，要把开展“三比两争”干部作风大竞赛作为“一创双优”活动的载体来推动，要把“三比两争”作为检验自己工作成效的试金石来对待，充分认识开展“三比两争”优化干部作风大竞赛活动的重大意义，进一步统一思想，提高认识，迅速掀起“三比两争”活动高潮。

白玉生强调，各级各部门要把“一创双优”活动作为推动工作、促进发展的动力源，加快启动“三比两争”活动，对照《“三比两争”大竞赛评比标准》，结合本系统、本单位工作实际，围绕全县重点工作，明确竞赛目标，制定竞赛内容、标准和方法，进行细化、量化，做到比有标准、赛有目标，真正做到以活动促工作，以活动检验工作成效。同时，要大力宣传“三比两争”大竞赛的重要意义、目标要求和活动内容，宣传各级各部门在大竞赛中创造的好经验、涌现出的先进事迹，坚持正确的舆论导向，迅速形成干事创业、争创一流的浓厚活动氛围。

白玉生要求，各级各部门要认真学习借鉴市试点单位的经验，结合实际，精心谋划，严密组织，扎实推进本单位“三比两争”优化干部作风大竞赛活动的深入开展。各督导组要认真履行职责，坚持分类指导，强化督导检查，促使各单位进一步增强时间观念，提高工作效率，提升服务质量，争创一流业绩，真正以“一创双优”活动为总动力，推动清丰经济社会又好又快发展。

最后，毛海林对我县“三比两争”优化干部作风大竞赛活动提出三点要求：一是认识要上去。要从开展大竞赛活动是“一创双优”活动常态化的一项具体措施，是科学推进工作的一个好的机制，是广大干部干事创业、各级组织培养考验干部的一个大舞台三个方面深刻认识大竞赛活动的重大意义。二是方法要创新。开展大竞赛活动务必做到目标要明确、方法要科学、督查要到位、评价要公正、奖罚要分明、成效要显著。三是领导要加强。重点抓好精心组织，统筹安排；强力推进，形成氛围；结合实际，分类指导；科学考核，奖罚分明；突出重点，强化督导五个方面的工作。

会议还下发了《白玉生同志在全县“三比两争”优化干部作风大竞赛推进会议上的讲话》，《毛海林同志在清丰县县级领导干部“创新思想观念大论坛”讲谈会上的讲话》，市国税局、市公用事业局、濮阳移动公司三个市“三比两争”活动试点单位的经验材料，《清丰县“三比两争”大竞赛评比标准》等指导性的文件材